التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة ، كثيراً ما يشعر الفرد بالقلق والتردد عند التعامل مع أفراد آخرين مصابين بأحد الإعاقات الحسية أو الجسدية أو الفكرية ، حيث أن البقاء والعيش وطريقة التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة يجب ألا تكون مختلفة عن التعاملات الأخرى مع الأفراد السوية ، ولكن يمكن الفرد أن يشعر بالخوف من أن يتفوه بكلمة غير مناسبة أمام أحد أفراد ذوي الاحتياجات الخاصة بدون أن يشعر في حين الرغبة الأساسية لديه هي تقديم المساعدة لهم ونتناول الآن أهم الخطوات التي يمكن من خلالها التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة بطريقة مبسطة .
التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة
طريقة التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة عند التحدث
عند التحدث مع أحد الأفراد من ذوي الاحتياجات الخاصة يجب أن يتم بأسلوب محترم ، مثل أي شخص آخر بوصفه من البشر وليس فرد ضعيف ذو إعاقة ، وهناك الكثير من الأفراد ذوي الاحتياجات الخاصة يفضلون الأسلوب اللغوي الذي يضعهم في مكانهم بمقدمة البشر قبل أن يذكر ما بهم من إعاقة وهو ما يطلق عليه الإنسان أولاً مثال أخيه المصاب بمتلازمة الداون ، وهنا يجب التوقف عن وصفه بإعاقته .
من طرق التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة أيضاً هو عدم التحدث معهم باستخفاف ، فمن الطبيعي أنه لا يوجد فرد يحب التعامل معه على أنه طفل صغير ، وهنا لابد من تجنب استخدام المفردات الطفولية أو إطلاق أسماء الحيوانات أو التحدث بصوت أعلى من الصوت العادي ، كا يجب تجنب استخدام الإيماءات المبالغ فيها مثل الترتيب على الرأس أو الظهر ، ولكن يفضل استخدام نبرة حديث عادية جداً مثل التحدث مع أي شخص طبيعي ، بدون الإفراط في استخدام ألفاظ التودد أو التعاطف ، ويفضل أيضاً أن يكون الحديث ببطء مع الأفراد الذين لديهم أحد الإعاقات الإدراكية أو السمعية ، بحيث يصبح قادراً على سماعك وفهم حديثك بقدر الإمكان .
أقرأ أيضاً :
كيفية التعامل مع مرضى التوحد .
كيفية التعامل مع مريض التوحد .
التعامل مع الطفل الحركي .
اشترك في صفحتنا : https://www.facebook.com/abjadih
من أهم طرق التعامل مع ذوي الاحتياجات الخاصة عدم استخدام المصطلحات الهجومية أو التصنيفات الازدرائية فهي من الأساليب الغير مقبولة ، بل يفضل أن تختار الألفاظ مثل وصف أحدهم بكلمة معاق أو مشلول أو معتوه أو عاجز أو مجنون فجميعها ألفاظ هجومية ولكن يفضل أن تستخدم اسم الشخص نفسه أو استخدام وظيفته التي يعمل بها بدلاً من وصفه بإعاقته عند تقديمه لأحد الأشخاص ، ولكن يكفي أن تقول ” هذا مجدي ، زميلي في العمل ” دون الحاجة لأن تقول : “هذا مجدي ، زميلي لي في العمل المصاب بالشلل “
